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Lange Kündigungsfrist als unangemessene Benachteiligung?
18.12.2017

Das Bundesarbeitsgericht hatte am 26. Oktober 2017 (Az.: 6 AZR 158/16) über die Frage zu... Detail


Weisungsrecht des Arbeitgebers – Rechtsprechungsänderung des BAG
10.10.2017

1. Aktuelle Situation Der 10. Senat des Bundesarbeitsgerichts hat am 14. Juni 2017 zum... Detail

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Verzicht auf Urlaubsabgeltung


06.06.2013
Das Bundesarbeitsgericht (BAG) hat in seinem Urteil vom 14. Mai 2013 zum Aktenzeichen 9 AZR 844/11 entschieden, das Arbeitnehmer wirksam auf die Abgeltung des gesetzlichen Erholungsurlaubs verzichten können, wenn ihr Arbeitsverhältnis beendet wurde und der Anspruch entstanden war. Dem Urteil lag folgender Sachverhalt zugrunde:

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